传承雷锋心灵 深入校企协同
徐军董事长接待雷锋班第22任班长吴锡有

        2026年2月12日上午，，徐军董事长周到接待了“雷锋班”第22任班长、、、沈阳化工大学特聘思政教授吴锡有一行，，双方萦绕思政教育创新、、、校企深度协同、、、企业社会责任践行等议题，，发展了坦诚深刻的互换探求，，进一步凝聚传承“雷锋心灵”、、、共促高质量发展的共识。。

        互换期间，，徐军董事长对吴锡有班长持久深耕院校思政教育一线、、、矢志不渝传承“雷锋心灵”的坚守与实际赐与高度赞赏。。他暗示，，y80000永利的稳重发展始终离不开党和当局的正确引领，，坚守合规经营底线、、、践行政策要求、、、自动担任社会责任，，是企业行稳致远的主题根基，，而吴锡有班长身上彰显的贡献心灵，，与y80000永利“贡献国度、、、回报社会”的主题理念高度符合、、、同频共振。。
        值得一提的是，，吴锡有班长与y80000永利有着多年深厚交谊，，始终心系企业发展、、、悬念员工成长，，曾屡次专程到访y80000永利，，走进员工中央发展爱国主义教育宣媾和“雷锋心灵”专题分享。。每一次到访，，他都结合自身入伍以来践行“雷锋心灵”的亲自经历，，用浮夸的说话、、、活泼的事例，，解读爱国主义的深刻内涵，，传递雷锋同道“爱岗敬业、、、无私贡献、、、助报答乐”的心灵内核，，疏导y80000永利员工厚植家国情怀、、、安身岗位践行“雷锋心灵”，，让红色基因、、、“雷锋心灵”在企业内部落地生根、、、薪火相传，，也让双方的交谊在一次次互换互动中愈发深厚。。

        座谈实现后，，吴锡有班长参观了y80000永利科技馆，，近距离感触企业在科技创新、、、绿色发展、、、产品研发等方面的丰硕成就。。他对y80000永利近年来的高质量发展功效赐与高度评价，，赞赏企业在花圃工厂建设、、、工作环境优化、、、科技创新赋能、、、产品多元利用等方面的凸起阐发，，并暗示，，后续将在各类思政讲座、、、实际讲授场景中，，积极融入y80000永利的企业理念与发展成就，，助力造就更多兼具专业素养与责任担任的高素质人才。。

        据悉，，吴锡有自入伍以来，，始终坚守初心使命，，深耕“雷锋心灵”传承与思政教育工作，，用现尝试动诠释新时期“雷锋心灵”的内涵。。这次互换，，既是双方深厚交谊的又一次一连，，也是校企协同育人、、、共传“雷锋心灵”的重要行动。。
        y80000永利将进一步在人才引进、、、思政建设、、、文化造就等方面精准发力，，为企业高质量发展注入新动能；同时，，以这次互换为契机，，持续将“雷锋心灵”融入企业出产经营、、、员工造就全过程，，常态化践行社会责任，，不休彰显企业温度与社会价值，，传承坚韧“弘扬雷锋心灵、、、践行企业担任”的优良局面。。